20 September 2017

Struktur Perusahaan PT. ANTAM (Persero) Tbk

Selamat datang di dalam konten dengan kategori tugas kampus pertama saya. Semoga apa yang saya tulis atau sampaikan di dalam konten ini dapat bermanfaat bagi para pembaca atau visitors blog saya. Sebelum membaca konten ini lebih dalam lagi saya berharap untuk para visitors untuk dapat membaca kutipan dibawah ini :

Konten ini berisikan sebuah artikel yang bertujuan untuk menyelesaikan tugas yang diberikan oleh dosen saya. Maka dari itu, apabila ada kesalahan yang tanpa saya sengaja lakukan ada di dalam konten ini harap maklumi dan bantu koreksi dengan menyampaikan langsung kepada saya melalui kontak yang telah disediakan di dalam menu Hubungi Saya.



Struktur Perusahaan PT. ANTAM (Persero) Tbk

1. Sejarah Perusahaan

ANTAM didirikan sebagai Badan Usaha Milik Negara pada tahun 1968 melalui merjer beberapa perusahaan pertambangan nasional yang memproduksi komoditas tunggal. Untuk mendukung pendanaan proyek ekspansi feronikel, pada tahun 1997 ANTAM menawarkan 35% sahamnya ke publik dan mencatatkannya di Bursa Efek Indonesia. Pada tahun 1999, ANTAM mencatatkan sahamnya di Australia dengan status foreign exempt entity dan pada tahun 2002 status ini ditingkatkan menjadi ASX Listing yang memiliki ketentuan lebih ketat.

2. Struktur Perusahaan

Struktur Perusahaan PT. ANTAM (Persero) Tbk


Sedikit penjelasan tentang tingkatan manajemen :

1. Manajemen Tingkat Atas (Top Management)

Manajemen tingkat atas adalah tingkatan manajemen tertinggi pada suatu organisasi, yang bertanggung jawab langsung terhadap seluruhan aktivitas organisasi. Contoh jabatan yang ada ditingkat top manajemen diantaranya adalah: presiden direktur, direktur, dewan direksi, dan sebagainya.

2. Manajemen Tingkat Menengah (Middle Management)

Manajemen tingkat menengah merupakan tingaktan manajemen yang bertugas mengembangkan rencana sesuai dengan tujuan dan arahan dari manajemen tingkat atas lalu melaporkannya kepada top manajer. Contoh jabatan pada level posisi manajemen tingkat menengah diantaranya adalah kepala pengawas, kepala departemen, dan lain sebagainya.

3. Manajemen Tingkat Bawah (Lower Management)

Manajemen tingkat bawah adalah tingkatan yang paling bawah dalam sebuah organisasi yang bertugas memimpin dan mengawasi langsung tenaga-tenaga operasional. Manajemen tingkat bawah ini dikenal juga dengan istilah operasional. Contoh jabatan yang ada dilevel manajemen tingkat bawah diantaranya adalah supervisor, mandor, kepala seksi dan sebagainya.



Tingkatan Manajemen

3. Hasil Identifikasi Tingkatan Manajemen

Menurut data yang telah dijelaskan diatas dan struktur perusahaan go public yang telah didapat atau disematkan dibagian atas halaman ini. Maka, hasil identifikasi tingkatan manajemen dari perusahaan tersebut adalah sebagai berikut :




Keterangan : Komisaris (Penasihat sekaligus pengawas top management) dan Direksi adalah Top Management atau manajemen tingkat atas. Karena mereka adalah orang yang akan bertanggung jawab atas keseluruhan aktivitas perusahaan. Merekalah pemberi intruksi atau arahan langsung kepada manajemen tingkat menengah.



Keterangan : Pada bagan struktur diatas, bisa dikatakan kalau jabatan tersebut adalah termasuk ke dalam kategori Middle Management atau manajemen tingkat menengah. Karena bertindak dibawah intruksi daripada Dewan Direksi atau Direktur.

 

Keterangan : Unit Bisnis dan Project head termasuk kedalam Lower Management karena bergerak dibawah perintah dan pengawasan daripada Vice President atau Middle Management. Lalu, merekalah yang bergerak memberi intruksi kepada para karyawan dibawahnya yang bertindak sebagai anggota karyawan biasa atau staff.


Semoga mendapatkan hasil yang terbaik dari tugas ini. Aamiin

[full-width]

Posting Komentar

Start typing and press Enter to search